Arbeitskräftemangel in Pflegeberufen
Der Arbeitskräftemangel in Deutschland ist ein täglich wiederkehrendes Thema. Im Handwerk, in der Baubranche, im Gastronomiegewerbe, bei den MINT-Berufen (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) und ganz besonders bei den Pflege- und Gesundheitsberufen herrscht ein akuter Mangel an Personal. Das Statistische Bundesamt, das Institut der Wirtschaft, die Bertelsmann-Stiftung sowie das Portal „Statista“ rechnen mit einem Fehlbestand in den nächsten zehn bis zwölf Jahren von bis zu einer halben Million bei den Pflegeberufen. Bereits heute sind über einer viertel Million Stellen unbesetzt (Statistisches Bundesamt). Im Juni 2022 waren nach Angaben von Statista etwa 14 Prozent der Arbeitsplätze im Gesundheitsbereich durch Menschen mit ausländischer Staatsangehörigkeit besetzt. Das Schaumburger Wochenblatt informierte sich bei dem Geschäftsführer des DRK-Kreisverbandes Schaumburg, Thomas Hoffmann, dem Leiter der DRK-Flüchtlingshilfe, Michael Kunde, sowie dem Koordinator Herderschule, Christof Fischer, über die Situation beim Deutschen Roten Kreuz im Landkreis Schaumburg.